Sentencias más relevantes sobre aspectos de Ámbito Social

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  • La muerte del trabajador jubilado parcialmente no extingue el contrato de relevo:

En una sentencia del Tribunal Supremo( 25 de febrero de 2010), dictada en unificación de doctrina, entiende que aunque la muerte del trabajador relevado es causa de extinción del contrato de trabajo, este acontecimiento no tiene incidencia en el contrato de trabajo del relevista e independientemente de que el relevista esté contratado por tiempo indefinido o temporal, el contrato de relevo se mantiene vivo y vigente.

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Novedades en el ámbito social (ley 36/2011 reguladora de la Jurisdicción social)

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  • No acudir al acto de conciliación administrativa (SEMAC), sin justificar, conlleva la imposición de multa y costas a la empresa:

Aquellas empresas que no acudan al acto de conciliación administrativa injustificadamente, le podrá imponer el Tribunal una multa que puede oscilar de 180 a 6.000 euros, así como también deberá abonar los honorarios de los abogados o graduados sociales de la parte contraria, hasta el límite de 600 euros.

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Medidas de lucha contra la morosidad en las operaciones comerciales

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La Ley 3/2004 de 29 de diciembre ha entrado en vigor con el fin de adoptar medidas contra la morosidad en operaciones comerciales. Es particularmente importante en la presente Ley, suprimir la posibilidad de “pacto entre empresas”, la cual a menudo permitía alargar significativamente los plazos de pago, siendo generalmente las PYMES  las mayores perjudicadas.

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